昨天（8月15日）上午，由宝应县委、县政府主办，县委人才办、县人社局承办的“招生就业处长宝应行”活动在宝应县举行。10所高校招生就业处负责人应邀来宝应进行人才合作交流。副县长陆宝华出席活动并致辞，副县长、科技镇长团团长张绍文参加活动并介绍了宝应县城市发展、产业和人才相关政策。

活动中，淮阴工学院、徐州工程学院电气工程学院、淮南师范学院、金陵科技学院、江苏海洋大学、江苏师范大学、盐城师范学院、盐城工学院、江苏科技大学、江海职业技术学院等10所高校招生就业处处长先后走进宝应中学、县人才公寓、航空工业宝胜科技创新股份有限公司、江苏利德尔新材料科技有限公司等地，实地了解宝应县人才政策、企业发展等相关情况。

交流会上，陆宝华对应邀参加活动的各位嘉宾表示诚挚欢迎，她指出，今年宝应县委、县政府提出了新增来宝就业创业大学生2000人的目标。实现这一目标，离不开广大高校的支持和协作。参加今天活动的高校，都是国家和地方重点建设高校，学科门类齐全、师资力量雄厚、人才培养突出，很多专业与宝应重点优势产业有着极高的契合度和兼容性。宝应县将拿出最真诚的态度、最温暖的政策、最务实的行动，为广大高校毕业生来宝就业提供全方位的服务和保障。交流活动中，陆宝华对各位高校领导发出诚挚邀请，诚邀大家在宝应走一走、看一看，亲身感受宝应的独特魅力和发展前景，并希望大家能够成为宝应的“引才大使”，为宝应“代言”，与“荷藕之乡”宝应一道，共创“浓墨重彩”的美好未来。

张绍文在介绍宝应县城市、产业和人才政策时指出，宝应将以“最优政策”引才聚才、“最佳平台”育才用才、“最大诚意”爱才留才。推行“创业保姆”制度，对人才落户、补贴落实、创业扶持等项目实行“一站式”受理服务。坚持数字赋能、智慧服务，推行扬州“人才码”，推进“一站式”人才综合服务中心建设，实现人才服务“一网查”“实时办”“码上享”。实施人才暖心工程，优化“宝地英才卡”功能，配套提供信用贷款、交通出行、景点游览、子女就学等11项服务，切实解决人才子女入学、配偶就业、生活安居、医疗保障等困难。真正让各类人才在宝应落户安心、发展顺心、生活舒心。

交流座谈会上，大家还集中观看了宝应县《爱才如宝 应邀您来》人才宣传片；航空工业宝胜科技创新股份有限公司、江苏菲达宝开电气股份有限公司代表全县企业进行了交流发言；10所高校招生就业处处长分别从学校学科建设和生源情况作了具体介绍，并被聘任为宝应县招才引智大使。